Заработок в интернете для успешных людей
bez_imeni-1
 
Главная \ Деньги \ Лучшие 9 советов по собеседованию, которые нужно знать!

Лучшие 9 советов по собеседованию, которые нужно знать!

После бесчисленных часов просмотра списков вакансий, заполнения анкет и рассылки сопроводительных писем и резюме, вы, наконец получаете вызов: у вас есть собеседование. Трудная часть закончилась, верно? Не совсем.

Вы когда-нибудь чувствовали, что у вас было отличное интервью, но все еще не получили работу? Тот факт, что вы дали интервью интервьюеру, не означает, что вы убедили его или ее, что вы лучший кандидат. Харизматическое отношение и участие в вежливой беседе - отличное начало, но есть ряд навыков и техник, которые вы должны использовать, чтобы произвести действительно большое впечатление.

Добавив несколько ключевых навыков в свой репертуар, вы с большей вероятностью получите ответы на вопросы интервью и получите отличный пакет вознаграждения за работу, которую вы хотите.

Как пройти успешное собеседование

1. Сделайте свою домашнюю работу

Перед собеседованием убедитесь, что вы знаете все о работе, компании и людях, для которых вы потенциально будете работать. Перейдите на веб-сайт компании и зайдите на страницу «о компании» и любую другую область сайта, где рассказывается о компании, ее миссии, текущих проектах и лидерах. Позвоните в отдел кадров, чтобы узнать больше о работе и людях, на которых вы будете работать. Тем не менее, будьте готовы зайти в тупик в этом отношении, так как некоторые отделы кадров не будут отвечать на запросы.

Во время интервью большинство интервьюеров предложит вам задать вопросы. Убедитесь, что у вас есть хотя бы один интеллектуальный вопрос, который показывает, что вы знаете, что делает компания и как эта работа вписывается в общую схему текущих проектов компании и планов на будущее. Например, вы можете запросить дополнительные разъяснения о требованиях к работе, упомянутым в списке вакансий или обсуждавшихся ранее в ходе собеседования. Просто не спрашивайте о зарплате и льготах - слишком рано для этой дискуссии.

2. Внешний вид

Все, что касается твоей внешности, должно послать сообщение, что ты будешь соответствовать компании. Позвоните кому-нибудь из отдела кадров или посетите веб-сайт компании, чтобы узнать, что вы можете о культуре и дресс-коде. Вы захотите одеться немного более по-деловому для интервью. Эксперты предполагают, что мужчина всегда должен носить костюм и галстук, в то время как женщины должны носить платье, юбку и блузку или стильный брючный костюм. Само собой разумеется, что ваша одежда должна быть чистой, запрессованной и свободной от пятен, разрывов и слез.

3. Учтите всю мелочь

Запаситесь, прежде чем отправляться на собеседование, убедитесь, что у вас есть все, что вам нужно, чтобы обеспечить успешную встречу. Вещи, чтобы взять с собой, включают в себя:

  • Карта или схема проезда к месту проведения интервью
  • Номер телефона для места проведения интервью
  • Полный бензобак или достаточно денег, чтобы проехать общественным транспортом.
  • Название компании и человека, с которым вы будете беседовать
  • Ручка и бумага для заметок во время интервью
  • Копии вашего резюме, вложенного в папку для защиты
  • Список вопросов, которые нужно задать интервьюеру
  • Образцы вашей работы
  • Копия описания работы, чтобы напомнить вам о ключевых моментах.

4. Будьте готовы к конкретным вопросам работы

Вопросы интервью, в основном, предсказуемы. Тем не менее, вы не должны принимать что-либо как должное - это платит за то, чтобы сделать ваше исследование и подготовить себя. Используйте Интернет, чтобы узнать, какие вопросы обычно задают на собеседовании, а затем подготовьте свои собственные ответы, адаптированные для конкретной работы и компании, с которой вы проводите собеседование. Никто не любит «консервированный» ответ.

Ваши ответы должны быть связаны с работой, а не личные. Поэтому, когда интервьюер говорит: «Расскажи мне о себе», он не хочет рассказывать о твоей жизни. Он хочет знать, как ваш опыт работы, внешкольные занятия и образование делают вас идеальным кандидатом.

Другой часто задаваемый вопрос - «где вы хотите быть через пять лет?». Убедитесь, что ваш ответ напрямую связан с работой, на которую вы берете интервью. Например, если вы проводите собеседование на работу в качестве биржевого аналитика и говорите, что через пять лет вы хотите опубликовать свой первый роман, то это говорит о том, что вы на самом деле не в восторге от этой работы.

Практикуйтесь в беседах с друзьями дома, уделяя особое внимание расслабленности и зрительному контакту. Используйте зеркало или камеру, чтобы вы могли видеть, как вы выглядите под давлением. Язык тела важен, поэтому избегайте ерзанья, завивки волос и других нервных привычек.

5. Правильно определите время

Постарайтесь назначить собеседование на полдень или полдень во вторник, среду или четверг. Ищите это приятное место, которое избегает раннего утреннего ажиотажа, позднего перетаскивания, и мест до и после обеда, которые могут конфликтовать с другими планами.

6. Приезжайте заблаговременно

Нужно планировать прибытие примерно за 30 минут до вашего собеседования. Это даст вам время справиться с возможными транспортными проблемами и любыми другими препятствиями. Когда вы прибудете на место проведения собеседования, не заходите сразу внутрь. Вместо этого используйте время, чтобы проверить свои прически, макияж и гардероб, выпить что-нибудь мятное для дыхание и поговорить. Сообщите о своем собеседовании на 5-10 минут раньше, чем раньше и вы будете выглядеть отчаянно.

7. Сделайте свое дело

Обязательно используйте собеседование, чтобы дать вам возможность объяснить, почему вы хотите получить эту работу в этой компании и профессиональные навыки, которыми вы обладаете, которые делают вас идеальным выбором. Вы должны убедить интервьюера, что вы искренне рады тому, что эта работа может сделать для вас и что вы можете сделать для компании.

8. Будьте решительными

Когда рекрутеры готовы нанять кандидата, им нужен кто-то, чтобы начать прямо сейчас. Разница между кандидатом, который принимается на работу и тем, кто остается безработным, часто сводится к тому, кто быстрее всего принимает предложение о работе. Обязательно отвечайте на все телефонные звонки и электронные письма в один и тот же день, чтобы процесс приема на работу мог продвигаться как можно быстрее.

9. Закройте сделку

Сохраняйте энтузиазм на протяжении всего интервью. В конце спросите, есть ли другие вопросы, на которые вы можете ответить и обязательно спросите о следующем шаге в процессе найма. Поблагодарите интервьюера и дайте теплое, крепкое рукопожатие. Чтобы вас запомнили, добавьте от руки благодарственное письмо. Убедитесь, что вы получите визитную карточку интервьюера, чтобы вы знали, куда отправить записку.

Последнее слово

Есть много факторов, которые влияют на выбор нового найма и даже звездное собеседование не гарантирует вам работу. Попасть в дверь для собеседования - это только начало. Планирование, подготовка, практика и внимание к деталям окупятся для вас, если вы оставите положительное и неизгладимое впечатление.

Контакты Правила и Условия Карта сайта